Consultor Funcional Sênior - Portal/Qualification/Contracts (ERP Cloud) Sênior

Local: São Paulo/SP | Brás SP

Experiência: Sênior

Contratação: Pessoa Jurídica

Publicada em: 14/09/2024

Estamos em busca de um Consultor Funcional Sênior com experiência em ERP Cloud, especializado nos módulos Procure to Pay (P2P), Portal, Qualification, e Contracts.

Se você tem o perfil técnico e a experiência necessária, e venha fazer parte de um time que lidera a transformação digital!


Local:  Presencial Brás SP (dependendo da necessidade do projeto)  

Tipo de Contratação: PJ - tempo de projeto 9 meses


Requisitos:

O consultor será responsável por liderar e executar a implementação, otimização e suporte das soluções de ERP em ambientes Cloud, colaborando diretamente com as áreas de negócios e TI para garantir que os processos atendam às necessidades empresariais.

- Experiência Sênior: Mínimo de 5 anos de experiência como Consultor Funcional em soluções ERP, com ênfase em Portal, Qualification, Contracts e Procure to Pay.

- Conhecimento em Cloud: Experiência comprovada em implementações de ERP em ambientes Cloud (Oracle Cloud, SAP Cloud, ou similar).

- Habilidade em Integração: Experiência com integrações entre módulos e processos dentro do ERP.

- Comunicação: Habilidades excepcionais de comunicação e gestão de stakeholders, com capacidade de traduzir necessidades de negócios em soluções técnicas eficazes.

- Inglês: Necessário para comunicação com equipes globais, leitura e interpretação de documentação técnica.

- Certificações em ERP Cloud


Diferenciais:

- Experiência com ferramentas de automação de processos e soluções de Business Intelligence.

- Conhecimento em APIs e integrações com terceiros.



Responsabilidades:

- Implementação de Soluções ERP Cloud: Implementar e configurar os módulos de Portal, Qualification e Contracts no ERP, integrando com os processos de Procure to Pay (P2P).

- Mapeamento de Processos de Negócio: Analisar e mapear os requisitos de negócios, criando soluções funcionais que otimizem processos.

- Gestão de Requisitos: Coordenar workshops e reuniões com stakeholders para coletar e documentar os requisitos funcionais, traduzindo-os em especificações técnicas para a equipe de desenvolvimento.

- Treinamento e Suporte: Fornecer treinamentos para os usuários finais e equipe interna, além de oferecer suporte pós-implementação.

- Customizações e Melhorias: Propor e implementar melhorias no sistema, buscando maior eficiência e adequação às necessidades da empresa.

- Gestão de Projetos: Participar de todas as fases do ciclo de vida do projeto, desde o planejamento, execução, até a entrega, garantindo o cumprimento dos prazos e a qualidade.


Benefícios:

- Participação em projetos de grande impacto e inovação.

- Oportunidade de crescimento em um ambiente dinâmico e colaborativo.

- Flexibilidade de horário e local de trabalho.




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